Jego ojciec wolał mówić:
—Ma swoich klientów.
Nikt nie chciał wiedzieć, kim byli ci klienci.
Nikt nie pytał, dlaczego czasami jeździł do Brukseli, dlaczego odbierał telefony o 18:00 ani dlaczego odrzucił stałą posadę, która oferowała mu trzykrotnie wyższe zarobki, niż Daniel sobie wyobrażał.
Dla nich, gdyby nie nosił garnituru do szklanego biura, jego praca nie mogłaby być naprawdę ważna.
Gonzalo rzeczywiście pytał.
Podczas ich pierwszej wspólnej pracy Lucía otrzymała 37-stronicowy projekt na konferencję biznesową. Był pełen liczb, górnolotnych fraz i wyrażeń, których żaden człowiek nie użyłby podczas publicznego wystąpienia.
Zwrócił go w przeliczeniu na 12 stron.
Kiedy dyrektor ds. komunikacji zaprotestowała, twierdząc, że usunęła ponad połowę tekstu, Lucía odpowiedziała, że jakość przemówienia nie jest mierzona tym, ile się w nim zmieściło, ale tym, ile ludzie zapamiętają, kiedy odejdą.
Gonzalo przeczytał tę odpowiedź.
Zadzwonił do niej osobiście.
Od tej pory, ilekroć potrzebowałem wyjaśnić jej coś skomplikowanego, nie chowając tego za pustymi słowami, zwracałem się do niej.
Relacja była profesjonalna, ale poziom zaufania był taki, jakiego Daniel nigdy by się nie spodziewał.
Nie dlatego, że Gonzalo był multimilionerem.
Ale dlatego, że słuchał.
Kelnerka podeszła do stolika z dziećmi z tacą.
—Panie Alcántara, jeśli pan sobie życzy, możemy przynieść tu pańskie menu.
Gonzalo się uśmiechnął.
-Doskonały.
Hugo podniósł rękę.
